Senior Systems Engineer (m/w/d)

Die Reel GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL INTERNATIONAL und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung.

Wir legen Wert auf eine starke Kundennähe und offene, moderne Arbeitsstrukturen.

Für unseren Standort in Veitshöchheim suchen wir in Vollzeit einen Senior Systems Engineer (m/w/d).

• Analyse einschlägiger Normen, Richtlinien, Spezifikationen und Pflichtenheften sowie Ableitung der Anforderungen an die mechanische Ausrüstung unserer Maschinen
• Ausarbeitung von Machbarkeitsstudien unserer Produkte und Identifikation technischer Risiken
• Erarbeitung und Bewertung von System- und Lösungskonzepten für Krananlagen im KTA-Umfeld sowie Abstimmung der Umsetzung mit den Fachabteilungen
• Konzeption und Erstellung übergeordneter Dokumente (z. B. FMEA, Risikobeurteilung, HFE) sowie kundenspezifischer Projektdokumente
• Technische Beratung interner und externer Kunden sowie Unterstützung von Vertrieb und Projektleitung bei der Ausarbeitung und Bewertung technischer Angebote
•  Mitwirkung bei der Definition der Systemarchitektur und Sicherstellung der Konsistenz zwischen Kundenanforderungen, Normen und internen Standards
• Durchführung von Auslegungsberechnungen für Krananlagen und deren Baugruppen sowie Auswahl geeigneter Materialien, Typen und Baugrößen
• Kontaktaufnahme und Klärung technischer Details mit Sublieferanten zu spezifischen Bauteilen und Baugruppen

• Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Anwendung von einschlägigen Normen und Richtlinien (u.a. DIN/EN, ISO, KTA, Maschinenrichtlinie)
• Tiefgreifende Erfahrung in der Erstellung technischer Nachweise und Sicherheitsdokumente (z.B. Risikobeurteilungen nach EN ISO 12100, FMEA, HFE oder vergleichbare Methoden)
• Erfahrung in der Ausarbeitung von System- und Lösungskonzepten für komplexe Maschinen- oder Anlagenprojekte
• mehrjährige Berufserfahrung in der mechanischen Konstruktion von Kranen/Hebetechnik von Vorteil / Erfahrung in der Nuklearindustrie von Vorteil / Ausbildung zum Kransachverständigen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit CAD-Systemen
• Strukturierte, leistungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Einbindung in interessante und nationale und  internationale Projekte
• kollegiales, vertrauensvolles Arbeiten in einem starken Team 
• interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Intensives und zielgerichtetes Onboarding
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Tarifvertrag (Metall-& Elektroindustrie) inkl. Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeit zu Homeoffice
• Flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiterrabatte

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Stephanie Diener
Tel.: +49 (0)931 404 73-12 44, personalabteilung@reel.fr

REEL GmbH, www.nkmnoell.com, www.reel.fr
Rudolf-Diesel-Straße 1, 97209 Veitshöchheim bei Würzburg

An unserem Standort Köln liegt der Schwerpunkt unserer Tätigkeit im Bereich der Planung, Lieferung und Montage von Einzelmaschinen bis hin zu schlüsselfertigen Industrieanlagen zur Herstellung und Handhabung von Anoden, die zur Herstellung von Primär-Aluminium erforderlich sind.

Unser mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, eingebunden in eine familiengeführte Unternehmensgruppe, bietet die idealen Rahmenbedingungen, um sich wohl zu fühlen. Wir pflegen einen respektvollen, freundlichen Umgang verbunden mit einem angenehmen Betriebsklima. Die Geschäftsführung informiert in regelmäßigen Abständen im Rahmen eines Firmenfrühstücks über aktuelle Entwicklungen. Neben flexiblen Arbeitszeiten fördern wir eine gesunde Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement.